Pemerintah Kabupaten Rokan Hulu resmi menutup kampanye bulan
Keselamatan Kecelakaan Kerja (K3), Kamis (14/2/13). Kegiatan ditutup dengan
jalan santai dengan peserta dari kalangan pegawai dan pihak perusahaan di
sekitaran areal perkantoran pemerintahan.
Pada sambutannya, Kepala Dinas Sosial Tenaga Kerja dan
Transmigrasi (Disosnakertrans) Rohul, Tengku Rafli Armien, menjelaskan untuk
pembukaan kampanye bulan K3 telah dibuka Wakil Bupati Rohul Hafith Syukri, 13
Januari 2013 lalu di PT. Panca Surya Agro (PSA) Kepenuhan.
Kampanye bulan K3 ke seluruh perusahaan di 16 kecamatan,
sangat diharapkan Pemkab Rohul agar seluruh perusahaan lebih memperhatikan
keselamatan karyawannya dengan menerapkan kosep nihil kecelakaan atau zero
accident sesuai norma undang-undang tenaga kerja.
Dari penilaian yang dilakukan Disosnakertrans sejak Januari
2013, sedikitnya 10 perusahaan menerima penghargaan karena telah menerapkan
konsep zero accident a work, seperti Pabrik Kelapa Sawit (PKS) PT Eka Dura
Indonesia (EDI), PT Padasa Utama Kabun, PT Perdana Inti Sawit Perkasa (PISP)
Kepenuhan, PT Alam Indah Graha Utama-Lada, PT Rokan Hulu Sawit Industri, PT
Indo Makmur Sawit Berjaya, PT Panca Usaha, PT Torganda, dan PTPN V Sei Rokan
Pagarantapah, dan PT Eluan Mahkota.
Sementara, sepuluh perusahaan lagi dinilai peduli dengan
konsep K3 meliputi PT Kencana Persada Nusantara, PT Andika Permata Sawit
Lestari Bonai, PT Sumber Jaya Indah coy Kuntodarussalam, PTPN V Sei Tapung, PT
Merangkai Artha Nusantara, PT Naga Mas Agro Mulya, PT SAMS, PTPN V Sei Rokan
Pagarantapah, PT Torus Ganda. PT Kapenbun Investama Duri Senia Tambusai.
Kabid Tenaga Kerja Disosnakertrans Rohul, Erkat, mengatakan
pada tahun ini, baru sekitar 20 perusahaan yang sudah mendapatkan materi konsep
zero accident a work, tapi begitu dinasnya terus berupaya maksimal.
Walau kampanye telah ditutup, Disosnakertrans Rohul akan
terus melakukan sosialisasi K3 dengan memperbanyak kunjungan ke perusahaan dan
berikan materi penerapan konsep zero accident a work, termasuk bersinergi
dengan seluruh elemen dalam penanganan masalah tenaga kerja dan perusahaan.
Pada progres K3, hasil inventarisasi sementara
Disosnakertrans Rohul, hampir seluruh perusahaan sudah mulai menerapkan K3,
tapi ada 10 perusahaan yang dinilai paling komit dan konsisten dalam penerapan
konsep K3.
Sambutan Bupati Rohul Achmad dibacakan Staf Ahli Bidang
Ekonomi dan Keuangan Dipendri, sesuai tema bulan kampanye K3 2013, seluruh
usaha juga harus menerapkan sehat dan produktif dalam menuju industri. Begitu
pun, perlu dipandang aspek keselamatan karyawan tidak luput dari perhatian
Pemkab Rohul yang ditandai dengan zero accident a work. (rls)
0 komentar:
Speak up your mind
Tell us what you're thinking... !